为进一步巩固强化《中国共产党机构编制工作条例》（以下简称《条例》）学习成果，创新学习宣传方式和内容，着力营造熟悉《条例》、遵守《条例》、维护《条例》的良好氛围，前期，宝山区委编办开展了《条例》学习宣传“六个一”主题周活动，在全区掀起了《条例》学习宣传新热潮。

一是举办一场专题培训，提升《条例》培训专业性。邀请市委党校教授作专题辅导报告，从机构编制工作的政治性、专业性、法治性、功能性等四个方面展开介绍，全面、详细、深入地阐释了《条例》的出台背景、主要内容和重要意义。培训对象覆盖了全区各街镇园区党（工）委副书记、各委办局分管领导以及各单位组织人事部门负责人、组织人事干部等140余人，切实推动了处级干部以及机构编制工作人员的培训学习，实现了机构编制工作分管领导《条例》培训全覆盖，也帮助领导干部进一步学习理解《条例》各项规定，参与培训的同志普遍反映受益匪浅。

二是开展一次知识竞答，提升《条例》学习趣味性。在原汁原味、原原本本学习《条例》全文的基础上，注重探索创新学习形式，精心设计与《条例》相关的30道知识竞答题，并在“宝山汇”APP上策划开展了“深入学习贯彻《条例》知识竞答”专题活动，打开手机轻松一点就能参与。同时，制作了答题速度和参与人数两个排行榜，切实提升《条例》知识竞答的趣味性。本次活动，共吸引了全区各机关事业单位党政领导班子成员、处级干部、中层干部、组工干部及其他工作人员等，共3500余人参加，两个排行榜名次多次发生变化，营造了“比学赶超”的良好氛围。

三是推送一批在线解读，提升《条例》指导针对性。以加强各单位机构编制工作人员业务能力为出发点，重点围绕机构编制工作应遵循的基本原则、“动议、论证、审议决定、组织实施”四个关键环节以及机构编制禁止性情形和严禁“条条干预”等机构编制纪律要求，设计制作了10个“《条例》在线解读”版面，每天定时在120多人的“宝山区机构编制工作群”进行发布。同时，引导大家在群里提出工作中遇到的疑问和困难，并组织开展讨论交流，有针对性地结合实际工作分析解读《条例》具体条款，帮助业务干部加深对《条例》各项规定的理解，进一步提升机构编制工作人员的业务能力和工作水平。

四是发布一组专题报道，提升《条例》传播时效性。充分发挥新媒体平台优势，结合《条例》学习宣传和贯彻落实的实际情况，第一时间制作“宝山区委编办举办《条例》专题培训”“组织开展‘六个一’，《条例》学习宣传还能这么做？”“一张图读懂《中国共产党机构编制工作条例》”等宣传报道，分别在“上海宝山”“宝山党建”微信公众号以及宝山电视台等媒体上进行发布宣传，通过传统媒体与新媒体融合的方式，进一步扩大了《条例》的知晓度和影响面。

五是举行一系列线下宣传，提升《条例》宣传广泛性。用好传统宣传方式，在区政府机关大楼公共区域和各街镇张贴《条例》宣传海报，并向全区各单位下发《条例》单行本共600多本，进一步扩大《条例》宣传的覆盖面。同时，做好“面对面”宣传解读，结合重点工作推进，在实地走访调研中开展《条例》精神的宣传和各项规定的解读。特别是在推进事业编制资源统筹工作时，进一步向相关单位解读“建立编制统筹调配和动态调整机制”等《条例》规定，推动各单位打破“编制归部门所有”的观念，更好地理解支持事业编制资源统筹工作。

六是组织一次集中展示，提升《条例》学习互动性。全面梳理各单位开展《条例》专题学习的情况，提炼总结基层开展《条例》学习的好经验好做法，从70家开展专题学习的机关单位中选取12家，将其学习情况制作成3期“《条例》专题学习集中展示”微信单篇，在微信工作群上进行宣传展示，分享学习心得体会。有的单位开展《条例》专题学习时，区委常委领导全程参加，并亲自进行导读，传达《条例》精神实质；有的单位根据实际需要，分别组织了党政领导班子理论中心组学习、单位中层干部专题学习以及组织人事科全体成员业务学习等多场《条例》学习，切实将《条例》学习贯彻工作落到实处，取得了较好的学习效果。